虎彩睿虎领导力修炼始于2012年，是由虎彩印艺董事长、总裁陈成稳作为导师，亲自指导实践，通过全面解读领导力六大标签（战略思维、系统管理、变革创新、资源整合、激励发展、合作共赢），选拔和培养领导者，是虎彩所有管理者的必修课。

从2012年开始，总裁每年都会选拔一批学生（各公司管理层），并用1~2年的时间进行集中学习研讨，理论结合实战的方式提升领导力。至今已经举办六期，累计培养了38位管理者，他们在公司各事业部和各职能线发光发热，并将领导力的内涵和精神传递下去。

“培训是送给员工最好的礼物”，在虎彩的转型关键时期，我们越发意识到内部人才培养的重要性，我们需要熟悉公司业务并高度认同企业文化的稳健团队。这不仅是总裁坚持6年的初心，也是虎彩人才梯队建设的核心保障。

相比最早期的睿虎领导力，总裁一直在不断创新和探索最适合学员的培养模式，便于大家吸收、理解和应用。在六期学员的领导力修炼之旅中，除了领导力六大标签的学习汇报，总裁还将重要的管理工具（结构性思维等）和管理故事、前沿思想方法论（跃迁等）进行专题分享，期望学员对领导力有更加立体的认知。

睿虎六期是历届人数最多，学生覆盖范围最广的一期，涵盖了来自研发、设计、营销、信息、财务、人力资源、采购和运营多个职能和业务部门。

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依次为虎彩印艺领导力首席导师陈成稳、营销副总裁张晓波、人力资源副总裁张曦、财务副总裁王成、包装副总裁马先铎、信息中心总监喻锴、培训学院院长易益

六期结业   七期起航

睿虎军团    薪火相传

……未完待续……